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5 best practices pour favoriser le bien-être en entreprise

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STICKY POST  Par maika, le 6 avril 2018 , Vu dans Actus
5 best practices pour favoriser le bien-être en entreprise

  La clé du bien-être en entreprise vous demandez-vous ? C’est créer un juste équilibre pour l’ensemble de ses collaborateurs. Mais, comment faire concrètement ? Instaurer le bien-être en entreprise commence par solliciter l’adhésion de chacun de ses associés. 



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Les avantages/inconvénients d’embaucher un ami

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Les avantages/inconvénients d’embaucher un ami

La complicité, l’ambiance, la confiance, l’envie d’aider, sont autant de raisons de recruter un ou des amis, lorsqu’on lance sa boîte. Bien que subjective, cette solution qui part toujours d’une bonne intention peut payer, tout comme elle peut être à la source de conflits insoupçonnés, difficiles à gérer objectivement et qui risque même de briser l’amitié. Alors pour vous aider à décider, voici quelques avantages et inconvénients d’embaucher un ami.



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