Des études menées par Leadership IQ, un cabinet de conseil et de recherches américain, sur les bons et les mauvais candidats ont permis de noter les tics de langage les plus courants. Ces habitudes – inconscientes ou machinales – peuvent faire tout basculer lors d’un entretien d’embauche. Quelque 1427 candidats ont été testés. Découvrez ci-après ces attitudes !
À l’ère où les processus de travail évoluent, un manager doit apprendre à communiquer avec son équipe, lui faire confiance et procéder de manière à la rendre encore performante. Pour occuper un tel poste, il lui faut bien entendu disposer des qualifications requises, comme l’aptitude managériale par exemple. Il doit aussi savoir entretenir une bonne relation professionnelle avec eux, partager ses connaissances et les pousser à développer leur potentiel. D’autres qualités essentielles sont également de mise. Focus.
Vous avez essayé sans grand succès maintes recettes pour trouver le bien-être au travail ? Peut-être avez-vous oublié ce que le bien-être veut dire ? Retrouvez-le en découvrant le Hygge, cette nouvelle mode qui vient du Danemark.
100 milliards de dollars à titre de fortune personnelle : de quoi faire rêver ou donner le vertige ! C’est pourtant celle détenue par Jeff Bezos, le patron d’Amazon, dans la journée du 24 novembre. Mais comment en est-il arrivé là ?